<QUEST><TI><TI-INTRO>ÎNTREBARE ORALĂ <QREF QID="H-2009-0481">H-0481/09</QREF></TI-INTRO><TI-SESSION>pentru timpul afectat întrebărilor din perioada de sesiune ianuarie 2010</TI-SESSION><TI-RULES-EP>în conformitate cu articolul 116 din Regulamentul de procedură</TI-RULES-EP><TI-AUTHOR>de <PERSON ID="96887">Francesco De Angelis</PERSON></TI-AUTHOR><TI-DEST><INST TYPE="COM">Comisiei</INST></TI-DEST></TI><OBJECT OBJID="OBJ0481">Subiect: Discriminarea de gen în ceea privește sistemele de asigurări sociale în statele membre</OBJECT><CONTENT><PARA>Având în vedere titlul X articolul 153 al versiunii consolidate a Tratatului privind funcționarea Uniunii Europene (TFUE); având în vedere hotărârea din 13 noiembrie 2008, prin care Curtea de Justiție a Comunităților Europene a sancționat Italia; având în vedere acordurile încheiate în ultimele luni și în ultimii ani între partenerii sociali și actorii din mediul privat în statele membre în ceea ce privește criteriile de angajare pe durată nedeterminată.</PARA><PARA>Ce acțiuni intenționează Comisia să întreprindă pentru a evita riscul discriminării de gen la locul de muncă în anumite state membre ca urmare a condițiilor diferite de pensionare între femei și bărbați?</PARA></CONTENT></QUEST>